人材育成の為に出来ること
こんにちは!
江坂の美容室ジョイの代表ケイ太です!
雨、なんとか止みましたね。
でも、かなりのジメジメ。
いや~!
って、事で大阪労働局に行って来ました。
朝のバタバタしながらでも、書類が取りに行けたので助かりました。
昼前に店に戻って、仕事をして夕方にダッシュで。
ギリギリセーフで駆け込みました!
良かったぁ。
もうちょい日程の余裕が有るんですが、
足りない書類などが出てくれば、
用意しないといけないし。
ギリギリなりに少し余裕をもって。
そして、どうにか計画訓練を受理してもらいました。
多少の記載ミスなど有りましたが、優しく教えて頂きました。
これでスタッフの教育訓練をまた一つ、受けさせてあげることができます。
ジョイとして人材育成こそが生命線。
何に投資するかを明確にしていきます!
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「あの~見学してみたいんですけど~」って言って電話をくださいね。
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